Экономические ресурсы предприятия. Ресурсы бизнеса


Ресурсы бизнеса. Источники ресурсов бизнеса

Обеспечение ресурсами является важным условием для бизнеса. К ресурсам, необходимым для совершения любой бизнес-операции, относятся природные, трудовые, производственные, информационные и финансовые.

Задачей бизнесмена является постоянный контроль над наличием и состоянием ресурсов. В процессе планирования бизнес-операции необходимо определить объемы и виды требуемых ресурсов, выявить источники их получения, убедившись в своевременности и надежности каналов ресурсного обеспечения.

Бизнесмен и покупатели являются главными участниками операции. Бизнесмен продает товар покупателю, который, в свою очередь, оплачивая покупку, обеспечивает бизнесмену денежную прибыль. Денежная прибыль является финансовыми ресурсами фирмы, при помощи которых возмещаются все затраты по производству товаров. Схема ресурсного обеспечения включает в себя следующие составляющие:

1) денежные средства;

2) основные средства;

3) трудовые ресурсы;

4) материальные ресурсы и оборотные средства;

5) информационные ресурсы.

По своей сути бизнес – это целенаправленная деятельность по преобразованию экономических ресурсов в достижения бизнес – целей (товар, доходы, прибыль).

Экономические ресурсы (фр. вспомогательное средство) - денежные средства, запасы, имущество, кадры, компетенции и другие возможности осуществления бизнес - деятельности. То есть это совокупность средств, которые необходимы и могут быть использованы в процессах бизнеса: создании, производстве, продаже товара, а также управлении этими процессами. Тем самым ресурсы являются источниками и предпосылками достижения бизнес – целей, составными элементами, которые превращают возможности в реальные результаты.

Ресурсы - движущие силы любой деятельности, в том числе бизнеса, призванные при правильном сочетании элементов и их умелом взаимодействии обеспечить эффективное получение результатов. Проблемы эффективности и результативности бизнеса часто заключаются в том, что бизнес не рассматривается управляющими через ресурсную модель, что существенно снижает эффективность управления издержками, вызывает нерациональность в привлечении и использовании ресурсов, порождает кризисные явления. Затраты бизнеса без ресурсной модели не достаточно оптимизируются, так как не воспринимаются в связи с теми результатами, которые они должны обеспечивать (доход, прибыль, конкурентные преимущества и другие). Экономика ресурсов состоит в привлечении необходимых и достаточных ресурсов для выполнения поставленных целей, соединении их в производящей силе, обоснованном и сбалансированном распределении между основными направлениями и функциями деятельности для получения доходов, превышающих затраты на ресурсы. Кроме этого ресурсная база должна формироваться и развиваться с учетом стратегических устремлений, а не текущего момента, поскольку тактический подход, как показывает практика, повышает фактические затраты.

Особенности ресурсов для бизнеса: 1) Потребности в ресурсах всегда безграничны в желаниях, но в силу добываемости, созидаемости, платности и прочего, ресурсы в реальности всегда ограничены. Поэтому привлечение ограниченных ресурсов и эффективное их использование есть проявление предпринимательской способности. 2) Привлечение некоторых видов ресурсов происходит на рынках ресурсов: труда, капитала и так далее. Компании вынуждены вести конкурентную борьбу за привлечение ресурсов. 3) Ресурсы обладают свойствами: мобильностью, взаимозаменяемостью (альтернативностью), комбинированностью, комплексностью. 4) Стоимость ресурсов часто определяется не ценами на ресурсы, а стоимостью того от чего приходится отказаться, чтобы их приобрести (альтернативная стоимость). При выборе альтернативной стоимости принимают наилучшую из упущенных возможностей. Следует учитывать возможную разницу в подходах к оценке стоимости между производителем (может исходить только из затрат) и покупателем (может исходить только из альтернативной стоимости). 5) В отношении ресурсов действует закон убывающей отдачи (производительности) ресурсов во времени. Роль ресурсов в бизнесе. Роль ресурсов состоит в обеспечении выбранной деятельности необходимыми составляющими для производства и продажи товаров, получения доходов, которые окупают затраты ресурсов с прибылью, достаточной для расширенного воспроизводства. В настоящее время подход к ресурсам часто определяется, как к только затратным составляющим деятельности, что в корне неверно и искажает их роль и значение.

Ресурсы – это источники доходов бизнеса, ориентированные на удовлетворение запросов потребителей или формирующие спрос в выбранной сфере деятельности. Тем самым бизнес – это деятельность, основанная на привлечении, создании, использовании экономических ресурсов для обеспечения результативности и эффективности, то есть это деятельность, основанная на экономических ресурсах (activity-based Economic Resources). Результативность деятельности напрямую зависит от ресурсов по причинам: - Необходимости наличия достаточных ресурсов для производства, продажи продукта, управления деятельностью (состава определенных ресурсов). - Целенаправленного воздействия кадровых ресурсов на овеществленные для получения продукта. - Получения доходов от реализации продукта потребителю. - Конкурентных позиций на потребительском рынке и рынках ресурсов (возможности привлечения качественных ресурсов). Эффективность деятельности – это оптимальная эксплуатация ресурсов, которая выражается в максимизации доходов над затратами ресурсов. Затраты – это стоимость израсходованных ресурсов на получение результата, то есть затраты должны быть эффективны, то есть окупаемы доходами, ростом капитала. Эффективность обеспечивается экономической сутью ресурсов в бизнесе, они рождают (предопределяют) доходы, но для их получения необходимы затраты. Формулу роли ресурсов в финансовой эффективности бизнеса можно представить таким образом: Доходы от ресурсов – Расходы на ресурсы + Гуд – вилл = Финансовые результаты Ресурсы могут порождать гуд-вилл, если их эффективность и стратегическая производительность признается и оценивается инвесторами. Эффективность деятельности напрямую зависит от ресурсов по причинам: - Количества и качества привлеченных ресурсов, их производительного взаимодействия, что определяет доходность деятельности: выручка, доходы от финансовой и инвестиционной деятельности, гуд – вилл, приток денежных средств. - Количества, стоимости использованных ресурсов, которые измеряются (оцениваются) затратами ресурсов: себестоимость, расходы на финансовую, инвестиционную деятельность, отток денежных средств. - Разница между доходами от эксплуатации ресурсов и затратами на их привлечение и использование дает положительный финансовый эффект (прибыль, рост капитала, чистый дисконтированный денежный поток). - Эффективная эксплуатация ресурсов обеспечивает компании лидерство в затратах по отрасли, то есть усиление конкурентных преимуществ на рынках. - Привлечения инвестиций в бизнес при оценке инвесторами качества и производительности ресурсов компании. Ресурсы – главные производительные силы, которые формируют финансовые, рыночные, социальные результаты деятельности. Роль ресурсов в бизнесе состоит не только в обеспечении результативности и эффективности деятельности, но и создании конкурентных преимуществ. Конкурентные преимущества в ресурсах для первенства на рынках заключаются: - В привлечении лучших, более производительных ресурсов по сравнению с конкурентами. - Во владении исключительными, ограниченными ресурсами. - В создании уникальных ресурсов, недоступных другим участникам рынков. - В формировании системы ресурсов, обеспечивающей высокую результативность и эффективность. - В наличии предпринимательских способностей. Компании, обладающие конкурентными преимуществами в ресурсах, особенно если они защищены каким – либо способом, получают сверхнормальную прибыль. Учитывая вышеизложенное, можно утверждать, что деятельность, основанная на экономических ресурсах (Activity-based Economic Resources) играет ключевую роль в осуществлении любого бизнеса или некоммерческой деятельности. Без рациональной ресурсной системы, результативность, эффективность и конкурентные преимущества будут на более низком уровне по сравнению с возможностями, которые предоставляет данная практика.

Материалы: http://allrefrs.ru/1-14.html

business-bang.ru

Экономические ресурсы предприятия :: BusinessMan.ru

С переходом на рыночные отношения существенно изменился характер взаимодействий в обществе. Сегодня в качестве основы социально-экономического развития выступает не столько владение привычными материальными ресурсами, сколько обладание информацией и навыками ее анализа. В рамках новой системы происходит постоянное изменение рыночной инфраструктуры. Однако традиционные экономические ресурсы все еще являются предметом научного анализа.

Актуальность проблемы

Как выше было сказано, рыночные отношения находятся в постоянном движении. Вследствие этого происходят существенные изменения в ключевых элементах системы. В частности, трансформация, которой подвергаются трудовые экономические ресурсы, капитал, земля, оказывает большое влияние на поведение государств и частных компаний на рынках. Все это, в свою очередь, требует тщательного анализа.

Ресурсы экономического развития: общая характеристика

Факторы создания благ объединяются в науке в особую категорию. Экономические ресурсы производства выступают в качестве реально вовлеченных в технологический процесс средств. Они представлены в форме духовных, общественных и прочих сил, которые можно использовать для создания услуг, продукции и прочих ценностей. Основными факторами являются:

  1. Капитал.
  2. Земля.
  3. Труд.
  4. Информация.
  5. Предпринимательство.

Классификация

По своему составу экономические ресурсы отличаются значительным многообразием. Принято подразделять их на 4 крупные группы:

  1. Материальные (капитальные). К ним относят все, что создано человеческими руками.
  2. Природно-экономические ресурсы. Ими являются естественные объекты, которые находятся в окружающей среде (газ, нефть, уголь и так далее), земельные угодья, водные богатства, воздушный бассейн. Они классифицируются на возобновляемые и невозобновляемые.
  3. Финансовые экономические ресурсы. Они представлены как совокупность денежных средств и активов всех видов, которые находятся в распоряжении общества и могут направляться на создание благ. Эти факторы выступают как результат взаимодействия расходов и прибыли, распределения поступлений, их накопление и последующее использование.
  4. Трудовые ресурсы. Они представляют собой часть населения, которая обладает умственными и физическими способностями для совершения рабочей деятельности. Эти экономические ресурсы оцениваются, как правило, по трем признакам:
  • культурно-образовательному;
  • профессионально-квалификационному;
  • социально-демографическому. финансовые экономические ресурсы

Капитал

Это понятие объединяет в себе все денежные средства, включенные в процесс изготовления услуг либо товаров. Кроме этого, понятие капитал включает в себя и материальные объекты. К ним, в частности, относят:

  1. Оборудование.
  2. Помещения, сооружения и здания.
  3. Машины и прочие активы.

Эти факторы являются результатом прошлой деятельности человека с целью их последующего использования для выпуска новых благ.

Деятельность работников

Особое значение в хозяйственной деятельности имеют социально-экономические ресурсы - человеческий капитал. В системе факторов эта категория характеризует полезную активность людей, направленную на создание новых благ. В некоторых случаях рабочими ресурсами называют определенную группу общества, которая занята непосредственно в общественном производстве. Для отражения его сущности используется определение "характер деятельности". Оно отражает особенности и связь индивидуального и общественного труда в тех или других общественно-экономических формациях. Работу принято классифицировать на физическую и умственную. социально экономические ресурсы

Предпринимательство

Эта категория может объединять в себе все экономические ресурсы, названные выше. Под предпринимательством понимают способность рисковать и запускать в деятельность компании новые технологии и идеи. Специфические функции этого института наблюдаются при наличии особых навыков, таланта управлять организацией процесса, активами, инновациями, рисками, стратегией, а также в умении быстро ориентироваться в рыночной конъюнктуре. Такое обособление предпринимательства выступает как дань уважения традициям, развитым на Западе. В качестве основной социальной функции этого института следует признавать формирование прибыльного производства востребованных обществом благ.

Информация

Она представляет собой комплекс данных и сведений, которые передаются от одних людей другим в различных формах (устно, письменно и так далее). В начале 21 века бизнес-информацию рассматривают как один из ключевых элементов в совокупности экономических ресурсов. Эта категория подразумевает систематизированную систему знаний и данных об объекте, привлеченном к хозяйственной деятельности. Значение бизнес-информации непрерывно возрастает. Это обусловлено тем, что она обеспечивает передачу инновационных технологий. Непосредственно сама информатизация разных областей общественного взаимодействия определяет положительную динамику для соответствующих экономических отраслей, формирует базу для интеграции и глобализации в современных рыночных отношениях. природно экономические ресурсы

Факторы и экономические ресурсы производства: сравнительная характеристика

Эти две категории имеют ряд общих признаков. В частности, факторы и экономические ресурсы предприятия выступают в качестве одних и тех же сил, посредством которых осуществляется создание благ. Однако при этом имеет место одно существенное отличие. Так, ресурсы - это общественные и естественные силы, которые могут быть привлечены к производству. Факторы - это средства, которые реально вовлечены в процесс. Этого говорит о том, что понятие "экономические ресурсы" шире термина "факторы".

Ограниченность средств

Мировое производство расширяется ежегодно. При этом спрос на продукцию не снижается, а, наоборот, только возрастает. Для производства новых благ требуется больше материалов и ресурсов. Однако запасы последних сильно ограничены как в качественном, так и в количественном отношении. Экономических ресурсов, которые находятся в распоряжении всех людей, отдельных стран или предприятий, заведомо недостаточно для удовлетворения всех нужд общества. Эта ограниченность вынуждает делать выбор, принимать решение - какие выпускать услуги и товары, а какие - нет. Реализация этой задачи осложняется тем, что, предпочитая один вид благ, человек вместе с этим отказывается от других.

Вопрос рационального распределения ресурсов стоит не только перед каждым индивидом, но и перед компаниями, правительствами стран. Сочетание двух ситуаций, типичных для хозяйственной жизни, - ограниченности запасов и безграничности потребностей - формирует основу рыночной системы в практическом и теоретическом аспектах. По своей сути, экономика выступает в качестве науки, в рамках которой осуществляется изучение, каким образом общество с дефицитными ресурсами решает, для кого, как и что производить. Однако сводить только к этому вопросу современную теорию нельзя. Тем не менее противоречие, существующее между безграничностью запросов и ограниченностью средств, формирует ось, вокруг которой движется вся хозяйственная жизнь.

Принцип взаимодействия

Все экономические ресурсы предприятия, страны, мира тесно переплетены друг с другом. К примеру, знания используются в тех случаях, когда стоит вопрос о рациональном распределении естественных запасов. Они также выступают в качестве важнейшего элемента трудового ресурса. Это проявляется в случаях, когда работу оценивают с точки зрения качества, обращая внимание на квалификацию персонала, которая, в свою очередь, зависит, прежде всего, от полученного образования. Знания, главным образом, технологической направленности, обеспечивают рациональную эксплуатацию оборудования - реального капитала. Управленческие навыки, в свою очередь, способствуют грамотной организации процесса создания благ.

Мобильность

Экономические ресурсы весьма подвижны. Они могут перемещаться в пространстве - между государствами или внутри страны. Вместе с этим, стоит отметить, что уровень их мобильности различается. Наименее подвижными считаются природные ресурсы. К примеру, землю проблематично переместить из одного места в другое. Более мобильными являются трудовые ресурсы. Это видно по внешней и внутренней миграции рабочей силы. Высокой подвижностью отличаются предпринимательские способности. На практике чаще всего они перемещаются не самостоятельно, а совместно с трудовыми ресурсами либо капиталом.

Альтернативность

Приведенные выше свойства экономических ресурсов в совокупности частично отражают и еще одну характеристику - взаимозаменяемость. Например, фермеру необходимо увеличить выпуск зерна. Он может реализовать эту задачу несколькими способами:

  1. Расширить площади посева, использовав дополнительные природные ресурсы.
  2. Нанять людей в помощь, увеличив использование рабочей силы.
  3. Улучшить на ферме организацию деятельности, использовав предпринимательские способности.
  4. Расширить парк инвентаря и техники, увеличив собственный капитал.
  5. Использовать семена новых сортов, применив знания.

ресурсы экономического развития

Такой выбор обусловлен именно взаимозаменяемостью экономических ресурсов. Как правило, альтернативность не бывает абсолютной. К примеру, трудовые ресурсы не в состоянии заменить полностью капитал. Обычно взаимозаменяемость эффективна в самом начале. Впоследствии этот процесс все более осложняется. Например, при постоянном количестве тракторов можно нанять дополнительных работников, установив график в две смены. Но привлечь еще людей для обработки пашни в три смены будет уже весьма проблематично.

businessman.ru

Финансовые ресурсы организации :: BusinessMan.ru

В настоящее время перед экономикой России стоят масштабные задачи. В связи с этим актуальными становятся сразу несколько вопросов. Все они в той или иной степени касаются финансовых ресурсов. финансовые ресурсы

Актуальность проблемы

Материально-финансовые ресурсы сегодня имеют первостепенное значение для развития экономики. Интенсивность рыночных отношений требует стабильного вливания денежных средств во все сферы хозяйственной деятельности. Особое значение имеют финансовые ресурсы государства. Их состояние, в свою очередь, зависит от рентабельности действующих в стране компаний. Существующие проблемы обусловлены разными причинами. Они связаны с изменениями, которые происходят в кредитно-банковской структуре, периодическим углублением инфляционных и кризисных процессов. Все это негативно влияет и на финансовые ресурсы государства в целом, и на состояние капитала компаний в частности.

Привлечение средств

Управление финансовыми ресурсами требует грамотного подхода. Сегодня это одна из важнейших задач для всех хозяйствующих субъектов. Кроме того, что задействованы собственные финансовые ресурсы, возникает необходимость привлекать и сторонние заемные средства. Однако этот процесс может дать результаты только при условии соблюдения рационального соотношения между этими потоками. В связи с этим необходимо создание научно обоснованной политики распределения капитала, которая учитывала бы специфику деятельности субъектов в рамках современного рынка.

Финансовые ресурсы предприятия

Капитал хозяйствующего субъекта представляет собой фундамент его создания и последующего развития. В процессе деятельности эти средства обеспечивают интересы собственника и его персонала. Вместе с этим капитал участвует и в государственном финансовом обороте. Каждый хозяйствующий субъект должен иметь определенные средства, направленные на удовлетворение его нужд. Финансовые ресурсы предприятия представляют собой комплекс, включающий в себя два элемента. В первую очеред, это те средства, которые имеет сама компания. Кроме этого, фирмы привлекают и заемные финансовые ресурсы. Этот комплекс направлен на исполнение обязательств, текущие затраты, расходы, касающиеся расширения капитала. Он выступает как результат взаимодействия поступления, распределения и расходования средств, накопления и последующего внедрения в ходе хозяйственной деятельности. источники финансовых ресурсов Для создания капитала используются разные источники финансовых ресурсов. Средства поступают от инвесторов, учредителей, собственников, инвестиционных фондов, коммерческих банков и так далее. Последующее формирование финансовых ресурсов осуществляется в компаниях за счет амортизационных отчислений и прибыли. Это, однако, не исключает привлечения к обороту дополнительных эмиссий, облигаций, акций и прочих ценных бумаг, получения кредитов и иных займов.

Назначение средств

Финансовые ресурсы организации имеют первостепенное значение в процессе воспроизводства и его регулировании, стимулировании хозяйственной деятельности и усилении ее результативности. В целом оборотные средства способствуют обеспечению контроля над общим состоянием хозяйствующего субъекта. В качестве одной из основных задач менеджеров выступает грамотное использование финансовых ресурсов. Специалисты должны определять наиболее перспективные направления их распределения и обеспечивать на их основе получение дохода. Таким образом, финансовые ресурсы организации исполняют контрольную, стимулирующую, распределительную, регулирующую и воспроизводственную функции.

Основные требования к средствам

Чтобы обеспечить эффективность финансовых ресурсов, любой компании необходимо:

  1. Осуществлять мобилизацию средств. Это обеспечивает их маневренность, позволяет сконцентрировать их на наиболее важных направлениях хозяйственной деятельности.
  2. Разрабатывать планы, в соответствии с которыми будет осуществляться формирование источников финансовых ресурсов, непосредственно само поступление средств, распределение на предстоящий и долгосрочный периоды.
  3. Соблюдать определенные пропорции между расходованием средств и получением их.

Классификация

Источники финансовых ресурсов предприятия включают в себя все поступления и денежные доходы, которыми располагает компания либо другой субъект хозяйствования на определенный период. Они направлены на выполнение отчислений и расходов, которые необходимы для социального и производственного развития. Кроме перечисленных выше, в обороте задействованы следующие источники финансовых ресурсов предприятия:

  • Бюджеты разных уровней.
  • Специальные централизованные фонды.

Имеющиеся и поступающие средства направляются на авансирование текущих затрат, инвестирование, отчисления и расходы на социальные и прочие нужды и так далее. Источники формирования финансовых ресурсов разделяются на несколько категорий:

  1. Внебюджетные централизованные фонды.
  2. Привлеченные на безвозвратной или возвратной основе.
  3. Бюджетные поступления.
  4. Заемные средства.
  5. Собственный капитал.

источники финансовых ресурсов предприятия

Накопление средств осуществляется преимущественно за счет прибыли от основной и прочих (дополнительных) видов деятельности, дохода от реализации выбывших материальных ценностей, увеличения устойчивых пассивов, амортизации, займов и кредитов, паевых и прочих взносов сотрудников, разнообразных целевых поступлений. Источники финансовых ресурсов включают в себя концерны и ассоциации, в которые, в свою очередь, входит компания, вышестоящие структуры при сохранении отраслевых органов госрегулирования. В последнем случае средства поступают в виде страховых выплат, субсидий. Формирование финансовых ресурсов предприятия осуществляется, таким образом, путем перераспределения. В этой группе все большее значение приобретают страховые выплаты, и все меньшее - бюджетные поступления, направляемые строго на целевые нужды.

Включение средств в оборот

Финансовые ресурсы могут быть направлены на различные цели. К основным из них относят:

  1. Обеспечение текущих производственно-реализационного процессов для стабильного выпуска продукции и торговой деятельности. Это достигается посредством запланированного выделения средств на основные и вспомогательные операции, маркетинг, снабжение и сбыт.
  2. Финансирование управленческих мероприятий, способствующих поддержанию функциональности административно-организационной системы на высоком уровне. Эта задача реализуется путем реструктуризации, введения новых служб либо сокращения действующего аппарата.
  3. Инвестирование в основное производство. В этом направлении используются различные методы финансовых ресурсов. В частности, наиболее перспективными выступают кратко- и долгосрочные вложения на полное обновление и модернизацию производственных процессов, создание новых направлений или сокращение убыточных.
  4. Вложения в производства, приносящие компании больший доход, чем собственная деятельность. Речь, в частности, идет о приобретении ценных бумаг и прочих активов в разных секторах рынка, инвестирование в капитал иных фирм для получения прибыли и прав на участие в их системах управления или в проекты с высокой степенью риска и доходности, предоставлении займов другим корпорациям.
  5. Создание резервов. Такие источники финансовых ресурсов образуются как самой компанией, так и страховыми фирмами и бюджетными фондами, основанными на нормативных отчислениях, способствующих, в свою очередь, поддержанию непрерывного кругооборота средств, защите корпорации от неблагоприятных изменений в конъюнктуре рынка.

Капитал компании

Финансовые ресурсы, которые принадлежат непосредственно самой корпорации, как правило, определяются минимальной потребностью в средствах для создания необходимой базы товарно-материальных ценностей, обеспечения запланированных производственных и реализационных объемов, а также для выполнения расчетов и осуществления перечислений в установленные сроки. Капитал компании образуется за счет стоимости инвестированного (вложенного) собственником имущества. Он представляет собой разницу между пассивами (обязательствами) и совокупными активами - сумму превышения рыночной цены материальных средств над непогашенной задолженностью. формирование финансовых ресурсов предприятия

Преимущества капитала

Финансовые ресурсы, принадлежащие компании, в отличие от заемных средств, имеют следующие достоинства:

  1. Простота привлечения. Решения, которые связаны с увеличением капитала, в особенности из внутренних источников, принимаются менеджерами и собственниками предприятия без согласования с иными хозяйствующими субъектами.
  2. Высокой способностью выработки прибыли во всех областях деятельности. Это обусловлено тем, что использование этих финансовых ресурсов не требует уплаты ссудных процентов.
  3. Обеспечение денежной устойчивости в процессе развития компании, платежеспособности корпорации в долгосрочных периодах. Это, в свою очередь, способствует снижению риска банкротства.

Недостатки капитала

Кроме преимуществ, финансовые ресурсы, принадлежащие непосредственно корпорации, обладают следующими минусами:

  1. Ограниченностью объема привлечения. Это, в свою очередь, существенно уменьшает возможности для расширения инвестиционной и операционной деятельности компании в благоприятные периоды рыночной конъюнктуры и на определенных стадиях ее жизненного цикла.
  2. Высокой стоимостью по сравнению с альтернативными заемными средствами.
  3. Неиспользуемой возможностью увеличения коэффициента рентабельности капитала за счет поступлений займов и кредитов, поскольку без них нельзя обеспечить превышение финансовой прибыльности над экономической.

Структура капитала

Принадлежащие корпорации финансовые ресурсы обеспечивают устойчивость, однако вместе с этим не могут обеспечить создание необходимых дополнительных объемов во время благоприятной рыночной конъюнктуры. В средства компании входят нераспределенная прибыль, резервный, добавочный, уставный капиталы и прочие активы. Все эти элементы, несомненно, важны в деятельности корпорации, но недостаточны для получения максимальной отдачи.

Уставной капитал

Он представляет собой стартовые средства, которые необходимы для осуществления компанией основной деятельности с целью извлечения дохода. Уставные вклады могут осуществляться деньгами и имуществом, которое участники компании передают в счет погашения обязательств. Основным отличием этих активов выступает то, что они должны распределяться между учредителями. В этой связи решение об изменениях, принятое на общем собрании, должно сопровождаться установлением порядка их отнесения к каждому участнику. Уставной капитал представляет собой имущественную основную деятельность компании. Он обеспечивает установление доли каждого учредителя в управлении корпорацией, а также гарантирует соблюдение интересов кредиторов. источники формирования финансовых ресурсов

Добавочные средства

Этот капитал состоит из эмиссионного дохода, который создается в ОАО. Добавочные средства представляют собой величину превышения продажной стоимости акций по отношению к номинальной в процессе открытой подписки. Эмиссионный доход, который возникает в ходе создания уставного капитала в акционерных обществах, не может направляться на потребительские нужды компании. Добавочный капитал образуется также из:

  1. Сумм дооценки активов внеоборотного типа.
  2. Курсовых разниц, связанных с образованием уставного капитала.
  3. Сумм нераспределенного дохода, направленных в качестве источников покрытия капвложений.
  4. Безвозмездно полученного имущества, кроме того, которое относится к соцсфере и включается в нераспределенную прибыль.
  5. Средства бюджетных ассигнований на финансирование долгосрочных вкладов.

материально финансовые ресурсы Пополнение добавочного капитала может осуществляться за счет средств, которые направляются на пополнение оборотных средств компании. Этот источник формируется в ходе распределения учредителями нераспределенной прибыли. Бюджетные средства зачисляются на специальный счет, с которого впоследствии осуществляется их списание на погашение расходов, производимых в соответствии с инвестиционной программой корпорации. После этого израсходованная сумма включается в добавочный капитал. В качестве основания для такого присоединения выступает использование бюджетных ассигнований по целевому назначению. Обычно часть капитала, возникшая при поступлении определенного вида имущества либо увеличении его цены, направляется на покрытие расходов в связи с выбытием аналогичных материальных ценностей либо уменьшением их стоимости.

Резерв

Этот элемент представляет собой страховой капитал компании, который предназначен для возмещения общих балансовых затрат при отсутствии других возможностей их покрытия. Резервные средства направляются также на выплату доходов кредиторам и инвесторам, если на погашение этих обязательств не хватает получаемой прибыли. Эти ресурсы гарантируют бесперебойную работу предприятия и соблюдение интересов сторонних лиц. Последние, в свою очередь, получают уверенность в платежеспособности компании. Бухгалтерский учет создания резервных средств обеспечивает получение сведений, необходимых для осуществления контроля над соблюдением нижней и верхней его границ. Вне зависимости от ситуации, максимальная величина этого капитала не должна быть больше суммы, которую определили собственники и которая зафиксирована в учредительной документации. Закон, вместе с этим, устанавливает для совместных предприятий и акционерных обществ минимальный его предел.

Специальные фонды

Эта форма собственного капитала компании считается достаточно своеобразной и весьма перспективной. Специальные фонды создаются для последующего целевого применения. Компании могут образовывать такие резервы на:

  1. Оплату предстоящих отпусков сотрудников.
  2. Начисление ежегодной премии за выслугу лет.
  3. Предстоящие расходы по ремонту имущества, предназначенного для сдачи в аренду в соответствии с договором проката.
  4. Выплату вознаграждения по итогам года.
  5. Осуществление ремонта ОС.
  6. Производственные расходы по проведению подготовки при сезонном характере деятельности.
  7. Предстоящие затраты на природоохранные мероприятия (рекультивацию земли и так далее).
  8. Гарантийное обслуживание и ремонт.
  9. Покрытие прочих предвиденных расходов и иные цели, которые предусмотрены в законодательстве РФ и нормативных актах Минфина.

Потребительские и накопительные фонды

Они относятся к специальным резервам. Фондом накопления считаются средства, которые используются на производственное развитие компании либо другие подобные нужды, которые предусмотрены в учредительной документации. К примеру, это может быть создание нового имущества. Потребительские фонды состоят из средств, зарезервированных для мероприятий по соцразвитию (кроме капвложений), материальному поощрению персонала и прочих работ аналогичного характера, которые не приводят к образованию новых материальных ценностей.

Нераспределенная прибыль

Она характеризует часть дохода компании, полученного в предыдущем периоде и не использованного на потребление пайщиками/акционерами/собственниками и сотрудниками. Нераспределенная прибыль рассчитывается как разница между всеми финансовыми результатами, выявленными по операциям (на основании бухучета) и оценке статей баланса за отчетный период и обязательной суммой сборов и налогов, в том числе санкций за нарушения. Эта часть дохода предназначена для реинвестирования (капитализации) производственного развития. По экономическому содержанию нераспределенная прибыль выступает в качестве одного из видов резерва собственных средств корпорации. использование финансовых ресурсов

Сторонние финансовые ресурсы

К ним относят в первую очередь заемные средства. Они характеризуют общий объем денежных обязательств компании. Заемные средства могут быть долго- и краткосрочными. К последним относят все ресурсы, привлеченные на период до года. К основным формам этих займов относят краткосрочные банковские кредиты, разные кредиторские задолженности (по услугам, продукции, работам, выданным векселям, оплате труда и так далее). Как правило, обязательства возникают перед поставщиками или держателями векселей. Долгосрочные средства привлекаются на период более года. К основным их формам относят долгосрочные кредиты, задолженности по эмитированным облигациям, финансовой помощи, которая была предоставлена на возвратной основе, и так далее.

Привлеченные средства

Это еще один вид дополнительных поступлений, используемых в обороте, кроме собственного и заемного капитала. Привлеченные средства состоят из кредиторской задолженности и целевых денег до их внедрения в оборот по их назначению. Комплекс финансовых обязательств возникает в ходе текущей деятельности компании. В работе корпорации может появиться задолженность контрагентам, в качестве которых выступают подрядчики и поставщики, бюджет, работники, зависимые и дочерние структуры, внебюджетные соц. фонды и так далее. Управление этими средствами предполагает индивидуальный подход к кредиторам. В соответствии с этим выстраивается и схема расчета с ними.

businessman.ru


Смотрите также